現(xiàn)代社會網(wǎng)絡(luò)和知識經(jīng)濟的高速發(fā)展，給企業(yè)帶來極大進步的同時，也給財務(wù)人員帶來了不少的沖擊和挑戰(zhàn)。大部分的財務(wù)人員都以成為財務(wù)總監(jiān)為終極的職業(yè)目標，但是在現(xiàn)代企業(yè)中，財務(wù)部門的職能已不是之前的傳統(tǒng)財務(wù)范圍。會計這個職業(yè)即將發(fā)生很大的改變，國家和企業(yè)需要的是具備傳統(tǒng)財務(wù)能力和管理會計能力的復合型人才。財務(wù)人員將要面臨的挑戰(zhàn)不可小覷，怎么才能應(yīng)對挑戰(zhàn)成功轉(zhuǎn)型才是重中之重。

  會計未來的發(fā)展方向

  1、人工智能化

  科學技術(shù)的發(fā)展日新月異，會計機器人、財務(wù)處理軟件的出現(xiàn)將一些規(guī)律性和高重復性工作將會改由計算機系統(tǒng)完成，會計核算會由系統(tǒng)生成分錄替代手工錄入。這就意味著傳統(tǒng)拿“算盤”吃老本的老會計人，已經(jīng)不再適應(yīng)社會的發(fā)展了。因此，從長遠發(fā)展的眼光來看，會計電算化會使會計處理技術(shù)發(fā)生質(zhì)的飛躍。不但結(jié)束了幾百年來一直沿用的手工賬務(wù)處理歷史，更逐步實現(xiàn)了無紙化的記賬、算賬、報賬，逐步替代人工完成對會計信息的分析、預測和決策。還將實現(xiàn)會計核算手段由手工核算到會計電算化核算。

  2、自由化

  財務(wù)服務(wù)外包模式的來臨，未來會計工作將更輕松、財務(wù)的自由度將能變得更高、財務(wù)管理的邊界將會更寬泛。

  3、人才化

  如今，普通的財務(wù)會計人已經(jīng)不能滿足企業(yè)和公司對于人才的需要了。中低級財務(wù)會計人員將被管理會計師等高端財會人才取代。管理會計成為企業(yè)招聘高級會計人才的首選。企業(yè)真正需要的是有管理才能，可以為公司核心管理做規(guī)劃與決策的人。在今后的會計界，那些固步自封的財務(wù)人士將會被行業(yè)淘汰。

  那現(xiàn)在要做的就是轉(zhuǎn)型，做一個能為公司提供真正價值的會計人。

  4、細節(jié)化

  財務(wù)人員的分工必然是越來越細節(jié)化、片段化。把復雜的業(yè)務(wù)分解成片段，由不同層次的會計來完成。除了一般小規(guī)模的企業(yè)，一個會計要身兼數(shù)職之外。大型企業(yè)的財務(wù)部門的責任會劃分越來越細致，基本上就是部門里每人一個職責，因此財務(wù)人員也要具備各個崗位的能力。

  5、業(yè)務(wù)化

  未來真正的財務(wù)必然是業(yè)財融合的會計，使財務(wù)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)融為一體，為日新月異的現(xiàn)代企業(yè)提供很好的決策依據(jù)。將企業(yè)的財務(wù)、業(yè)務(wù)和管理信息集中起來，對于現(xiàn)代企業(yè)而言至關(guān)重要。

  財務(wù)人員面臨的挑戰(zhàn)與機遇

  今后會計行業(yè)在未來整個經(jīng)濟工作中的地位和作用會顯得越來越重要，會計管理工作迎來了前所未有的發(fā)展機遇，同時也面臨著巨大的挑戰(zhàn)。計算機技術(shù)的快速發(fā)展，很多基礎(chǔ)性的財務(wù)記賬、核算、分析等工作，會被計算機取代。那會計職場的競爭也會變得越來越激烈。所以財務(wù)人員要不斷的提升自己的專業(yè)能力，另一方面也可以從財務(wù)會計轉(zhuǎn)型為管理會計，那么該如何轉(zhuǎn)型呢？

  1、首先要轉(zhuǎn)變思想觀念。從企業(yè)角度，企業(yè)要認識到管理會計對企業(yè)管理工作的重要性，要讓財務(wù)人員參與到企業(yè)決策中，才能讓企業(yè)更好的發(fā)展。財務(wù)人員自身也要認識到，未來是管理會計的時代。隨著企業(yè)的發(fā)展，財務(wù)核算已經(jīng)不能為企業(yè)提供更好的價值，國家也正在全面推進管理會計體系的建設(shè)。

  2、提高會計電算化軟件的應(yīng)用能力?，F(xiàn)在很多管理軟件都能在企業(yè)的運用中為管理者和會計人員提供關(guān)于經(jīng)濟的預測、決策、規(guī)劃、控制責任考核評價等一系列有用的信息，這是對會計人員只停留在事后核算上的一個有效的很好的補充。財務(wù)人員可以通過這些信息，更好的發(fā)揮在工作之中。

  3、財務(wù)人員可以學習管理會計CMA的知識內(nèi)容并參加考試。CMA是了解企業(yè)營業(yè)的重要途徑，不是為了學知識而學。CMA在我國已經(jīng)得到了政府的認可，政府也在《會計發(fā)展與改革十三五規(guī)劃綱要》中強調(diào)要全面會計管理體系的建設(shè)。在中國管理會計是稀缺人才，也有著比一般財務(wù)人員的高收入。有了CMA證書，便是通往世界500強的有利條件。如果覺得自己沒有能力自習考試內(nèi)容，可以報名參加高頓的CMA課程，讓你更高效的通過CMA考試。

  因此，每一個財務(wù)人員都要牢牢的抓住機遇，適應(yīng)新形勢要求，不斷提高自己的財會工作能力，以更好的身份為企業(yè)服務(wù)，為進一步加速我國會計事業(yè)的進程做出應(yīng)有的貢獻。